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2019-06-20 22:08:45

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  第八条 根据《中华人民共和国国籍法》第三条关于中华人民共和国不承认其公民具有双重国籍的规定,院士加入外国国籍后,即为自动放弃院士称号。第三章 外籍院士的标准及选举程序第十条 对中国科学技术事业作出重要贡献,在国际上具有很高学术地位的外国籍学者、专家,可被推荐并当选为中国科学院外籍院士(以下简称外籍院士)。必要时可采取答辩方式进行。

  本市技能人才多元化评价通过社会化职业技能鉴定、企业考核评价、职业院校技能鉴定、突出业绩认定评价、技能竞赛等多种方式进行,在多元化评价方式的基础上积极探索,完善专项、单项职业能力考核等多元化评价体系。第二十六条 院士和学部的活动经费,主要来自国家拨款,同时接受国内外团体和个人的捐赠。(二)审议并决定提交院士大会的各项议案。

    第四条由市人力资源和社会保障部门牵头,建立市政府特殊津贴人员选拔联席会议(以下简称联席会议)制度,负责审核享受市政府特殊津贴人员推荐人选。学部主任、副主任的任期与常务委员的任期相一致。对居住在香港、澳门特别行政区和台湾省以及侨居他国的中国籍学者、专家的推荐,仅适用此款。

  专门委员会委员每届任期4年,可连任1届。外籍院士候选人,应获得不少于5名院士的推荐。顾问列席主席团会议。

  院士大会文件汇编。对国家科学技术重大问题的决策有建议权;对院士候选人和外籍院士候选人有推荐权;有选举权和被选举权。市政府特殊津贴  第一章总则  第一条为进一步完善政府特殊津贴制度,根据国家、省关于继续实施政府特殊津贴制度的有关文件精神,结合我市实际,制定本办法。

  执行委员会由主席团执行主席、负责学部工作的副院长、各学部主任和各专门委员会主任组成。第六章 常设领导机构第十九条 院士大会闭会期间的常设领导机构,是由中国科学院院士组成的学部主席团(简称主席团)。  第八条具备下列业绩成果条件之一者,可推荐为候选人:  (一)在自然科学研究领域具有开创性或重大科学价值的研究成果,达到国际、国内领先或先进水平,得到国内外同行专家认可,对学科建设、人才培养、事业发展作出突出贡献,是学科领域的带头人;  (二)在社会科学领域成绩卓著,对社会发展和学科建设作出突出贡献,取得重大社会效益,是重点学科带头人;  (三)拥有自主知识产权,有重大发明创造或重大技术革新,获得专利申请保护或者奖励,其专利直接或间接产生较大的经济效益的;  (四)在我市重点发展的新兴产业中,有重大创意设计、重大技术改造、升级,研究与开发中有重大发明创造、技术革新或解决关键性的技术难题,取得较大经济效益和社会效益的;  (五)长期工作在工农业生产和科技推广第一线,有重大技术突破,推动行业技术进步,或者在技术成果转化为生产力和新技术、新工艺、新方法推广中业绩突出,产生显著经济效益和社会效益的专业技术人才;  (六)长期工作在医疗卫生工作第一线,医术高超,治疗疑难、危重病症成绩突出,或者填补省、市空白,在学科建设上有突出贡献,或者在较大范围多次有效预防、控制、消除疾病,社会影响大,业绩为同行所公认的;  (七)长期工作在教育、教学、教练执训工作第一线,对学科建设、人才培养、教育教学改革发挥重大作用,具有先进教育理念、扎实学科教学理论和丰富的教育教学经验,在所从事的学科教学和教练执训领域中,能力和水平处于国内领先地位,起到带头和示范作用,并得到同行所公认的;  (八)在哲学社会科学、文学艺术、新闻媒体、出版发行、网络文化、文化交流、群众体育、社会工作等其他专业领域工作中,成绩显著,享有盛誉,为我市发展先进文化事业、繁荣文化产业、深化文化体制改革、实施文化强市战略作出重大贡献的;  (九)长期工作在工农业生产和科技推广第一线,在技术革新、技术改造或技术操作方面取得特别优异成绩,技术高超、技艺精湛的高技能人才;  (十)其他各行业为深圳经济社会发展作出突出贡献的优秀人才。

  (五)聘任执行委员会秘书长。院士按其所从事研究的学科领域,分别参加一个学部。现设数学物理学部、化学部、生命科学和医学学部、地学部、信息技术科学部、技术科学部等六个学部。

  院士大会每两年召开一次,一般于公历逢双年份6月的第一周举行。坚持突出重点,优先支持的原则,重点资助我国急需发展的信息科学、生命科学、新材料、新能源、先进制造业、航空航天等领域,以及关系国计民生或有重要影响的行业引进高级专家或高级管理人才。(五)在学部全体院士会议上,审议常务委员会的工作报告和各项职能、任务的完成情况。

  国家杰出青年科学基金项目支持在基础研究方面已取得突出成绩的青年学者自主选择研究方向开展创新研究,促进青年科学技术人才的成长,吸引海外人才,培养造就一批进入世界科技前沿的优秀学术带头人。(五)选举外籍院士。秘书长可由非院士担任,人选由主席团执行主席提名,主席团通过并聘任。

  市人力资源和社会保障部门负责组织开展享受市政府特殊津贴人员的选拔管理工作。聘请中国工程院院长、中国社会科学院院长、中国科学技术协会主席、国家自然科学基金委员会主任和若干政府部门的负责人,为主席团顾问。作出此项决定时,参加投票表决的院士人数,不得少于本学部院士人数的三分之二,赞同撤销其院士称号的票数不得少于投票人数的三分之二。

  着眼培养、支持一批学术基础扎实,具有创新能力和突出发展潜力的优秀青年学术带头人。院士大会选举产生的主席团成员,任期为4年,不连任。作出此项决定时,参加投票表决的院士人数,不得少于本学部院士人数的三分之二,赞同撤销其院士称号的票数不得少于投票人数的三分之二。

  (五)聘任执行委员会秘书长。外籍院士候选人,应获得不少于5名院士的推荐。(八)确定外籍院士正式候选人名单。

  (五)选举外籍院士。第二章 院士的标准及选举程序第四条 院士的标准和条件在科学技术领域做出系统的、创造性的成就和重大贡献,热爱祖国,学风正派,具有中国国籍的研究员、教授或同等职称的学者、专家(含居住在香港、澳门特别行政区和台湾省以及侨居他国的中国籍学者、专家),可被推荐并当选为中国科学院院士。  第十四条有下列情况之一者,由市人力资源和社会保障部门报市政府批准,取消享受市政府特殊津贴荣誉称号并收回证书:  (一)学术、业绩上弄虚作假被有关部门查处的;  (二)受纪委、监察部门审查并给予严重警告以上处分的;  (三)违反国家法律被判刑的。

  第十二条 外籍院士对中国科学技术发展和中国科学院学部工作有建议权;可应邀出席中国科学院学部组织的有关会议和学术活动;可获得中国科学院学部赠送的有关出版物。第十一条 选举外籍院士,每两年进行一次。资深院士继续享有第二条规定的权利和义务,并享有资深院士津贴,但不担任院士大会常设领导机构成员和各学部常务委员会成员等领导职务,不参加对院士候选人、外籍院士候选人的推荐和选举工作,自由参加院士会议。

  第二十二条 专门委员会选举主任1人、副主任若干人,负责专门委员会工作。咨询报告年报。1编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号

  第九条 当院士的个人行为触犯国家法律,危害国家利益或丧失科学道德,违背院士标准,有不少于5名院士书面提议,要求撤销其院士称号时,由其所在学部常务委员会受理并审议后,通过本学部全体院士投票表决,可做出撤销其院士称号的决定。第十三条 外籍院士在取得中国国籍后,可直接转为院士或资深院士,并享有同等义务、权利及有关待遇。编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号

  第七条 对候选人的评审和选举,由各学部常务委员会组织院士进行。第二十三条 执行委员会设秘书长1人,受执行委员会委托,负责学部的日常工作。中国工程院是中国工程科学技术界的最高荣誉性、咨询性学术机构,由院士组成,致力于促进工程科学技术事业的发展。

  学部常务委员会推选学部主任1人、副主任若干人,主持学部工作和学部全体院士会议。秘书长可由非院士担任,人选由主席团执行主席提名,主席团通过并聘任。此类候选人,必须经过其主管部门、中国科协或省、自治区、直辖市组织初选。

  秘书长可由非院士担任,人选由主席团执行主席提名,主席团通过并聘任。外籍院士不享有对院士候选人和外籍院士候选人的推荐权;不享有选举权和被选举权。(四)开展学术活动,同国内外学术团体进行交流与合作,促进科学技术的发展与普及。

  学部常务委员会推选学部主任1人、副主任若干人,主持学部工作和学部全体院士会议。(七)审议各学部增选院士的选举结果。第二十八条 本章程,由中国科学院院士大会通过并发布实施,其修订亦同。

  (十)根据需要,决定设立跨学部的专门委员会。加快推进科教兴国战略和人才强国战略,加大海外优秀留学人才引进力度,促进我国技术创新和学科发展,建设适应社会全面协调可持续发展需要的高素质人才队伍,现就进一步加强高等学校、科研机构和留学人员创业园等国内用人单位引进海外优秀留学人才支持高等学校优秀青年学术带头人开展教学改革,围绕国家重大科技和工程问题、哲学社会科学问题和国际科学与技术前沿进行创新研究。(四)开展学术活动,同国内外学术团体进行交流与合作,促进科学技术的发展与普及。

    第二条享受市政府特殊津贴人员选拔及管理工作适用本办法。第九条 当院士的个人行为触犯国家法律,危害国家利益或丧失科学道德,违背院士标准,有不少于5名院士书面提议,要求撤销其院士称号时,由其所在学部常务委员会受理并审议后,通过本学部全体院士投票表决,可做出撤销其院士称号的决定。第九条 当院士的个人行为触犯国家法律,危害国家利益或丧失科学道德,违背院士标准,有不少于5名院士书面提议,要求撤销其院士称号时,由其所在学部常务委员会受理并审议后,通过本学部全体院士投票表决,可做出撤销其院士称号的决定。

  鼓励留学人员回国创办高新技术企业,对于更好实施人才强国战略,建设创新型国家具有重要意义。院士大会文件汇编。鼓励留学人员回国创办高新技术企业,对于更好实施人才强国战略,建设创新型国家具有重要意义。

  执行委员会由主席团执行主席、负责学部工作的副院长、各学部主任和各专门委员会主任组成。第四章学部第十四条 中国科学院学部是国家在科学技术方面的最高咨询机构。(五)聘任执行委员会秘书长。

  本市技能人才多元化评价通过社会化职业技能鉴定、企业考核评价、职业院校技能鉴定、突出业绩认定评价、技能竞赛等多种方式进行,在多元化评价方式的基础上积极探索,完善专项、单项职业能力考核等多元化评价体系。第五章 院士大会第十七条 中国科学院院士大会,是中国科学院学部的最高组织形式。主席团由中国科学院院长、负责学部工作的副院长、各学部主任、各专门委员会主任和经院士大会选举产生的若干名成员组成。

  在我市自主创业或带动就业的本市登记失业人员、农转居失业人员、归国留学人员、复员转业退役军人、随军家属、残疾人及毕业2年以内的全日制大中专院校及技校毕业生适用本办法。(六)决定各学部增选院士名额。国家杰出青年科学基金项目支持在基础研究方面已取得突出成绩的青年学者自主选择研究方向开展创新研究,促进青年科学技术人才的成长,吸引海外人才,培养造就一批进入世界科技前沿的优秀学术带头人。

  留学人员科技活动项目择优资助自1985年设立以来,已成为鼓励留学人员回国工作或以多种形式为国服务的重要举措,是留学回国服务工作的重要组成部分。第十三条 外籍院士在取得中国国籍后,可直接转为院士或资深院士,并享有同等义务、权利及有关待遇。第十三条 外籍院士在取得中国国籍后,可直接转为院士或资深院士,并享有同等义务、权利及有关待遇。

  第五章 院士大会第十七条 中国科学院院士大会,是中国科学院学部的最高组织形式。秘书长列席主席团会议和执行委员会会议。(二)国内各有关科学技术研究机构、高等院校和中国科协所属一级学会,按组织系统推荐候选人。

  (四)批准各学部常务委员会和各专门委员会组成人员名单。第二十二条 专门委员会选举主任1人、副主任若干人,负责专门委员会工作。市政府授权市人力资源和社会保障部门颁发享受市政府特殊津贴人员证书。

    第八条具备下列业绩成果条件之一者,可推荐为候选人:  (一)在自然科学研究领域具有开创性或重大科学价值的研究成果,达到国际、国内领先或先进水平,得到国内外同行专家认可,对学科建设、人才培养、事业发展作出突出贡献,是学科领域的带头人;  (二)在社会科学领域成绩卓著,对社会发展和学科建设作出突出贡献,取得重大社会效益,是重点学科带头人;  (三)拥有自主知识产权,有重大发明创造或重大技术革新,获得专利申请保护或者奖励,其专利直接或间接产生较大的经济效益的;  (四)在我市重点发展的新兴产业中,有重大创意设计、重大技术改造、升级,研究与开发中有重大发明创造、技术革新或解决关键性的技术难题,取得较大经济效益和社会效益的;  (五)长期工作在工农业生产和科技推广第一线,有重大技术突破,推动行业技术进步,或者在技术成果转化为生产力和新技术、新工艺、新方法推广中业绩突出,产生显著经济效益和社会效益的专业技术人才;  (六)长期工作在医疗卫生工作第一线,医术高超,治疗疑难、危重病症成绩突出,或者填补省、市空白,在学科建设上有突出贡献,或者在较大范围多次有效预防、控制、消除疾病,社会影响大,业绩为同行所公认的;  (七)长期工作在教育、教学、教练执训工作第一线,对学科建设、人才培养、教育教学改革发挥重大作用,具有先进教育理念、扎实学科教学理论和丰富的教育教学经验,在所从事的学科教学和教练执训领域中,能力和水平处于国内领先地位,起到带头和示范作用,并得到同行所公认的;  (八)在哲学社会科学、文学艺术、新闻媒体、出版发行、网络文化、文化交流、群众体育、社会工作等其他专业领域工作中,成绩显著,享有盛誉,为我市发展先进文化事业、繁荣文化产业、深化文化体制改革、实施文化强市战略作出重大贡献的;  (九)长期工作在工农业生产和科技推广第一线,在技术革新、技术改造或技术操作方面取得特别优异成绩,技术高超、技艺精湛的高技能人才;  (十)其他各行业为深圳经济社会发展作出突出贡献的优秀人才。外籍院士候选人,应获得不少于5名院士的推荐。主席团由中国科学院院长、负责学部工作的副院长、各学部主任、各专门委员会主任和经院士大会选举产生的若干名成员组成。

  刊载由学部组织、院士主持的对重大科学技术问题进行咨询的报告、建议等。  第四章选拔数量和津贴标准  第十条享受市政府特殊津贴人员每两年选拔一次,每次不超过60名,其中技能人才比例为10%。(十一)院士大会授予的其他职能。

  第二十九条 根据本章程可制定有关实施细则,经主席团批准后实施。第二十三条 执行委员会设秘书长1人,受执行委员会委托,负责学部的日常工作。(五)选举外籍院士。

    第六章其他事项  第十五条政府特殊津贴以及选拔所需工作经费按规定列入当年市财政预算。外籍院士候选人,应获得不少于5名院士的推荐。市政府授权市人力资源和社会保障部门颁发享受市政府特殊津贴人员证书。

    第二章候选人条件  第五条被推荐人员须符合以下基本条件:  (一)遵纪守法,有良好的职业道德,模范履行岗位职责;  (二)在我市企事业单位专业技术和技能岗位工作的在职人员,专业基础扎实,自主创新能力强,学术道德高尚,科研作风严谨,具有科学求实、团结协助精神。对国家科学技术重大问题的决策有建议权;对院士候选人和外籍院士候选人有推荐权;有选举权和被选举权。学部常务委员每届任期2年,可连选连任,至多任满3届。

  第六章 常设领导机构第十九条 院士大会闭会期间的常设领导机构,是由中国科学院院士组成的学部主席团(简称主席团)。第二十六条 院士和学部的活动经费,主要来自国家拨款,同时接受国内外团体和个人的捐赠。为调动广大科学技术工作者的积极性和创造性,鼓励自主创新,加快深圳国家创新型城市建设,促进我市科学技术事业和高新技术产业发展,根据《国家科学技术奖励条例》和《广东省科学技术奖励办法》有关规定,结合深圳实际,制定本办法。

    第六章其他事项  第十五条政府特殊津贴以及选拔所需工作经费按规定列入当年市财政预算。留学人员科技活动项目择优资助的目标一是适应留学人员回国工作发展需要,鼓励和吸引留学人员回国工作,发挥留学人员在经济社会发展和科技创新中的重要作用。本市技能人才多元化评价通过社会化职业技能鉴定、企业考核评价、职业院校技能鉴定、突出业绩认定评价、技能竞赛等多种方式进行,在多元化评价方式的基础上积极探索,完善专项、单项职业能力考核等多元化评价体系。

  第三章 外籍院士的标准及选举程序第十条 对中国科学技术事业作出重要贡献,在国际上具有很高学术地位的外国籍学者、专家,可被推荐并当选为中国科学院外籍院士(以下简称外籍院士)。学部主任、副主任的任期与常务委员的任期相一致。专门委员会委员每届任期4年,可连任1届。

  (五)选举外籍院士。外籍院士候选人,应获得不少于5名院士的推荐。各学部的增选名额,由院士大会的常设领导机构确定。

  人才是经济社会发展的第一资源,也是创新活动中最为活跃、最为积极的因素。资深院士继续享有第二条规定的权利和义务,并享有资深院士津贴,但不担任院士大会常设领导机构成员和各学部常务委员会成员等领导职务,不参加对院士候选人、外籍院士候选人的推荐和选举工作,自由参加院士会议。  第十六条本办法自发布之日起实施,原《关于转发市委组织部市委宣传部市委统战部市人事局市财政局〈关于改革和完善深圳市人民政府特殊津贴制度的意见〉的通知》(深办发〔2005〕1号)同时废止。

  每次增选,每位院士推荐候选人限额不超过两名;获得3名或3名以上院士推荐为有效。秘书长可由非院士担任,人选由主席团执行主席提名,主席团通过并聘任。作出此项决定时,参加投票表决的院士人数,不得少于本学部院士人数的三分之二,赞同撤销其院士称号的票数不得少于投票人数的三分之二。

    第十六条本办法自发布之日起实施,原《关于转发市委组织部市委宣传部市委统战部市人事局市财政局〈关于改革和完善深圳市人民政府特殊津贴制度的意见〉的通知》(深办发〔2005〕1号)同时废止。每次增选,每位院士推荐候选人限额不超过两名;获得3名或3名以上院士推荐为有效。  第四条由市人力资源和社会保障部门牵头,建立市政府特殊津贴人员选拔联席会议(以下简称联席会议)制度,负责审核享受市政府特殊津贴人员推荐人选。

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